בוקר טוב בנות חייבת לפרוק אני עובדת מזכירה רפואית בקופת חולים דרך קבלן כשהתחלתי את העבודה חתמתי חוזה ל9 חודשי עבודה כרגע אני בהריון שבוע 20 הודעתי למעסיק ולקבלן כבר משבוע 8 על ההיריון בדיוק נגמרו ה9 חודשי עבודה שאני חתומה עליהם קיבלתי מכתב פיטורים הבנתי שאסור לפטר אישה בהריון צריך וותק כלשהו בעבודה שהאיסור הזה יהיה תקף ? ואם אסור ועדיין פטרו אותי שווה לתבוע אותם כמה כבר אני אקבל אני לקראת לידה צריכה את הכסף הזה שום מעסיק לא יקבל אישה בהריון ולפי חוק אני צריכה כבר להודיע לכל מקום עבודה שאלך אליו איזה זכויות מגיעות לי בבקשה תעזרו לי מי שיודעת

שבוע 6+1 אני שובעת מהר מאוכל וכל פעם שמסיימת לאכול מרגישה כמו קושי לנשום כזה מישהי מכירה?