חזרה לעבודה לאחר חופשת לידה: דילמות ורגשות

אני ממשיכה בחופשת לידה אבל לא הבנתי אם לא הייתי ממשיכה כלומר אחרי 3.5 חודשים חוזרת לעבודה עדין קמה בלילה ובבוקר מתעוררת ב7 לעבודה? האם זה הגיוני אוי באמת לא נראלי הגיוני וחבל שלהשאר בבית זה מותרות ולא חובה כל כך כואב לי שבגיל חצי שנה אני צריכה להשים אותה במטפלת או מעון הלב שלי נשבר שהיא לא תקבל את היחס והצומת לב שהיא צריכה ולצערי אני לא יכולה להרשות לעצמי להשאר בבית
💬6 תגובות

תגובות (6)

משתמשת פורטי
משתמשת פורטי29 בספטמבר 2025 בשעה 20:43
אני ממש מבינה אותך חזרתי לעבודה אחרי 3 חודשים בדיעבד הייתי נשארת חצי שנה אבל לא הייתה לי ברירה היום אני קמה בלילות וקמה ב5 לעבודה אין ברירה.. המזל שלי זה שהיא אצל אמא שלי ולא במעון
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי29 בספטמבר 2025 בשעה 20:53
צודקת ככ חוק דפוק במדינה שלנו כאילו 3 חודשים זה מספיק לאמא או לתינוק הלואי שזה ישתנה מתישהו
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי29 בספטמבר 2025 בשעה 21:03
אין אחד שלא חושב כמוך והחוק הזה עדיין לא משתנה 🤦🏼‍♀️
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי29 בספטמבר 2025 בשעה 21:28
אני יכולה להגיד לך שאני עם תאומים בני שנה נכנסו עכשיו למסגרת עדיין קמה בלילה, הולכת לישון מאוחר, לפעמים הם עושים לי לילות לבנים וקמה ב6-6:30 לעבודה, בעלי עוזר יםם אבל קשוחח ובעבודה כמו זומבי🥴 אמרתי בדיוק כמוך, איך אני יעשה עם עניין השיננ זה ממש קשוח אבל הנה זה הגיע וקורה ופשוט חיה לתוך זה
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי29 בספטמבר 2025 בשעה 21:28
כן באמת כואב שהם צריכים להתחיל להיות במקום זר אבל תדעי לך בגיל חצי שנה יותר קל להסתגל מגיל שנה!!
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי30 בספטמבר 2025 בשעה 06:42
זה באמת לא קל. אבל אגיד לך מניסיוני: כשאת חוזרת אחרי 5-6 חודשים, זה יותר קשה! התינוק כבר הרבה יותר צמוד אלייך, והפרידה הרבה יותר קשה לו (ולך 🤫) לעומת גיל 3.5 חודשים, שהם ממש קטנטנים, והם מתרגלים מהר יותר למטפלת.