המדריך המלא: זכויות עובדת בהריון בעבודה

שבוע 34 🪬 בהתלבטות ממש אשמח לעזרתכן אני כבר לא מסוגלת לעבוד שמונה עד חמש בעבודה, ההתלבטות : אם אני מקצרת את השעות של העבודה באישור רופא אז דמי לידה שלי ירדו או שבגלל שאני מוציאה אישור מהרופא (כביכול מחלה ) אז הם חייבים לשלם לי כאילו יום עבודה מלא? או שכבר עדיף להוציא את כל הימי מחלה וזהו ? אני לא אשתגע בבית ?
💬21 תגובות

תגובות (21)

משתמשת פורטי
משתמשת פורטי9 בספטמבר 2025 בשעה 19:16
זה תלוי במקום עבודה שלך אם מהיום הראשון משלמים לך יום מחלה 100% אז אולי כדאי שתפרסי את זה כמו שאמרת ותעבדי חצי יום.
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי9 בספטמבר 2025 בשעה 19:21
**משלמים לי מהיום השלישי 100 אחוז , יום שני 50 אחוז
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי9 בספטמבר 2025 בשעה 19:21
אני באותה סיטואציה כמו שלך. הרופאה קבעה לי אצל רופא תעסוקתי ונראה מה הוט יחליט
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי9 בספטמבר 2025 בשעה 19:36
אם יש לך ימי מחלה תצאי כבר לימי מחלה
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי9 בספטמבר 2025 בשעה 20:01
את יכולה לצאת לחופשת לידה מוקדמת ואז לא יפגע לך
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי10 בספטמבר 2025 בשעה 00:18
החל מחודש חמישי אסור לך לעבוד שעות נוספות- משמע 8.5 שעות ביום חצי שעה זה אוכל את יכולה לעבוד 8-16 מנסיון- עדיף ללכת לעבודה ולא לשבת בבית. הזמן לא עובר
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי10 בספטמבר 2025 בשעה 18:23
לא ירדו דמי לידה כי לוקחים את ה3 גבוהים.
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי10 בספטמבר 2025 בשעה 18:24
מתוך חצי שנה אחורה

רוצה לראות תגובות נוספות?

הורידי את אפליקציית פורטי לצפייה בכל התגובות

פוסטים נוספים שיכולים לעניין אותך