מישהי פה מבינה בדיני עבודה? מגיע לי בעבודה לפי החוזה משכורת 13 בחודש אוגוסט. אני עתידה לצאת לחופשת לידה בתחילת אפריל. האם אני עדיין יכולה לקבל את המשכורת 13?