שאלה לגבי דמי לידה- באוגוסט הקרוב עובדת שנה שלמה ומשלמת לביטוח לאומי. אמורה ללדת בסוף חודש 12.. אני עובדת במעון והעבודה התחילה להיות לי פיזית ומורכבת יחסית(להרים ילדים ,נקיון,זה לא עבודה פשוטה במזגן וזה יותר קשה בהריון) מתלבטת אם להתחיל את השנה בספטמבר במידה ויש לי 12 תלושי משכורת,ו4 חודשים לפני הלידה יוצאת לחופש אקבל דמי לידה? או כאלו שמחושבים אחרת או חצי? באילו מצבים לא ניתנים דמי לידה לעובדת שיש לה ותק של שנה בעבודה?

היי האם יש כאן בנות שעובדות בביטוח לאומי או כאלה שיודעות אני חמישה חודשים וחופשת לידה והחלטתי לא לחזור לעבודה האם אני יכולה מנהל שלי לבקש שיפטר אותי ולקבל אבטלה מהיום הראשון?