בהריון שבוע 7 הודעתי לבוס היום שאני עוזבת את העבודה , העבודה לא מתאימה לי ובנוסף אני מרגישה על הפנים ולא בא לי יותר לעבוד שם גם לפני ההריון סבלתי שם אבל עכשיו עוד יותר לא מתחברת לעבודה הזאת. מחפשת מקום אחר , לפי החוק לא חייבת להגיד שאני בהריון רק בחודש חמישי כמה זה פאדיחה לא להגיד באמת שאני בהריון? ו״להפתיע״ אותם בחודש רביעי חמישי במידה ואתקבל..

שתדעי שאת לא תקבלי חופשת לידה!!! את צריכה לעבוד במקום לפחות שנה בשביל זה!!

והכל טוב אל תגלי זכותך לגלות מתי שאת רוצה בהתאם לחוק

אני התחלתי תפקיד בלי להגיד...

לא חושבת שאת צודקת , לא חייב לעבוד במקום עבודה אחד בלבד וקבוע אם אני עזבתי וחודש אחרי מתקבלת למקום אחר אני כן זכאית אני עובדת שם כמעט חצי שנה

טלי, ואם עברתי ממקום למקום ברצף????

אמא של סומסום לא פאדיחה?

לא לא את צריכה לעבוד באותו מקום כדי לקבל חופשת לידה... את הגסף כאילו... חופש בטוח תקבלי חחח

צריך 10חודשים ברצף

נכון מסכימה זה לא קשור למקום העבודה

ואפשרי לעבור ממקום למקום ולשלוח להם תתלושים של שני המקומות

אז אוקי ניתן לשלוח משני מקומות לא צריך רק ממקום אחד

המלצה שלי- כן תעלי את זה בראיון. זה מה שאני עשיתי והיו לגמרי סבבה. אם לא היו מקבלים אותי זה לטובה כי זה אומר שהיו מתיחסים אלי חרא אם הייתי מגלה על ההריון באמצע

פאדיחה אבל למי אכפת? לא גנבתי לא פשעתי לא רצחתי פעלתי לפי חוק

אם תספרי בראיון יש סיכוי גבוה מאוד שלא יקבלו אותך. אם את הולכת להתחיל ממש בקרוב למשל שבוע 10-11 אז אני לא הייתי אומרת עד שבוע 20 לפי חוק. השאלה מתי את הולכת להתחיל. אם תתחילי בשבוע 12 והלאה זה כבר יהיה יותר קשה….

בהנחיות האחרונות של הקורונה היה 6 תלושים רצופים אולי עדיין בתוקף - שווה לבדוק עם ביטוח לאומי

זהו אם אני יגיד שאני בהריון לא יקבלו אותי סביר להניח אני בשבוע 8 כרגע, ועוד אין לי עבודה מקווה למצוא בשבועות הקרובים לפי החוק אני חייבת לספר עד חודש 5 מקווה לא להגיע לזה כדי לא ליהיות חייבת לספר אבל אם אני אמצא בחודש שלישי כזה, אני לא רוצה לספר כי לא יקבלו אותי ומצד שני זה קצת מפדח אותי

לדעתי עד שבוע 12 -13 את יכולה לא לספר. אחכ זה כבר שיקול מוסרי. תנסי למצוא עבודה בשבועיים הקרובים

כן מקווה, תודהההה💖

אני התחלתי עבודה שהייתי בהריון שבוע 8 בלי שאף אחד ידע וזהו... לא ספרתי אותם יותר מידי ידעתי שידברו על זה קצת וירכלו... בכל מקרה אני שנתיים אחרי וכולם כבר שכחו..

החוק מחייב לספר למעסיק עד שבוע 20. זכותך לבחור מתי לספר עד השבוע הזה אבל קחי בחשבון שכמו שיכולים לא לקבל אותך למשרה אם תחשפי את ההריון בראיון באותה מידה יכולים לפטר אותך כשתספרי בהמשך, את לא מוגנת מפיטורים מתחת לחצי שנה במשרה..

לפי החוק עד שבוע 20 מותר להגיד אני התקבלתי לעבודה שאני בהריון לא אמרתי להם כמובן כי הייתי בשבוע 7 שהתחילו לראות קצת בטן לאחרונה סיפרתי למנהלת שלי בלבד שאר העובדים ששאלו אמרתי כן

וואי בדיוק כמוך...אני שבוע 12, ועוברת עבודה. זה עבודה שאני ממש רוצה והתקבלתי לפני שלושה שבועות בערך... בקושי ידעתי שאני בהריון ולא, לא סיפרתי. אני לא יודעת בדיוק מתי אספר, מאמינה שלא עוד הרבה זמן... אבל זכותי... וחופשת לידה מקבלים לפי תלושים ואפשר שיהיה מכמה עבודות. מניסיון... בהצלחה מהממת... דרך אגב- בעבודה אחרת שהייתי בה בהריון הקודם הגעתי בשלב יותר מתקדם וסיפרתי על ההתחלה ועדיין קבלו אותי, אבל לא בטוח זה ככה בכל מקום... ויש מקום אחר שלא קיבל אותי למרות שזה נגד החוק נראלי... בקיצור, טוב שאת דואגת לעצמך... הכי חשוב. תעשי מה שנוח לך... בהצלחה

עדיף שלא תספרי שאת בהריון על ההתחלה ואם יש לך אפשרות לשמור את ההריון בסוד לפחות חצי שנה מה טוב. מישהי שהתקבלה לעבוד אצלנו בחברה הייתה בתחילת הריון ואיך שהתחילה לעבוד התחילה לדבר עם כולם על ההריון הייתה מחזירה מלא בגלל שלא הרגישה טוב מפה לשם פיטרו אותה בגלל החיסורים כשהיא כבר בחודש חמישי עם בטן כי עד חצי שנה מרגע שהתחלת לעבוד אצל מעסיק הוא יכול לפטר אותך והיא פשוט הלכה הביתה בלי עבודה כי כבר לא היה לה סיכוי לחפש עבודה חדשה עם בטן הריונית. לגבי התשלום של החופשה לידה אין לך מה לדאוג כל עוד עברת רצוף גם אם זה אצל כמה מעסיקים. בהצלחה בעבודה החדשה ובע״ה בידיים מלאות ❤️

אמן מהממות תודה !

אני היא לא יכולה להסתיר מהמעסיק חצי שנה, היא מחוייבת עפי החוק לספר עד שבוע 20.