משתמשת פורטי8 בדצמבר 2021 בשעה 09:00
היי
הבוס הנוכחי שלי של ארבע שנים מתנכל אליי כבר תקופה, אני בשבוע 31 תודה להשם
יש לי 33 ימי מחלה בתלוש שהחלטתי לנצל אותם.
במקביל אני חייבת לעבוד אני בן אדם של עשייה
אם אעבוד סייעת בגן ילדים בנתיים עד הלידה זה יכול לפגוע בי בקבלת מענק הלידה מביטוח לאומי של השלוש וחצי משכורות?
ואם אנסה להוציא שמירת הריון זה גם יכול לפגוע? כי בטח ימלאו לי טופס 101 וביטוח לאומי יראה שאני עובדת… פליז תנו לי עצה טובה מה לעשות ואיך אולי לעבוד בלי תלוש אבל איך לשכנע אותם לתת לי לעבוד בלי ללוש? אני חייבת להיות תמיד עם כסף כדי לא להגיע לגרעון כלכלי
הריון ולידה
💬1 תגובות
