בנות אם אני עובדת 3 שנים במקום מסויים כמה זמן חל״ת או חל״ד אני יכולה לקחת ? ואם הזמן כולל החופשת לידה או שלא
הריון ולידההריון ולידה
💬6 תגובות

תגובות (6)

משתמשת פורטי
משתמשת פורטי19 באפריל 2021 בשעה 11:02
את יכולה לקבל חל"ד של 1/4 מכל תקופת העבודה או מקסימום של 12 חודשים. כש15 שבועות מתוכם בתשלום אם יש לך עובר 1 ואף אחד מכם לא יתאשפז אחרי הלידה
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי19 באפריל 2021 בשעה 11:04
החל"ת אמור להיות באישור המנהל בלבד . כי כביכול את תופסת לו תקן לא מאויש. מבחינה כלכלית עדיף להמשיך לעבוד עד ללידה . ולקבל זכויות מלאים . אם אין ברירה ואת בהיריון תוציאי שמירת לידה ויחשב לך ותקבלי כמין חופשה בתשלום מטעם ביטוח לאומי .
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי19 באפריל 2021 בשעה 11:19
כמה זה אומר אם אפשר לדעת בדיוק , אני לא מצליחה להבין
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי19 באפריל 2021 בשעה 11:20
אני כבר ילדתי ואני עכשיו כבר 4 חודשים בחלת במקום העבודה דורשים ממני לחזור בטענה שאני לא יכולה להמשיך עוד חלת כל פי הזכאות שלי ( אני עובדת שם 36 חודשים זה אומר חלת של 9 חודשים לא?)

רוצה לראות תגובות נוספות?

הורידי את אפליקציית פורטי לצפייה בכל התגובות

פוסטים נוספים שיכולים לעניין אותך