☰
ראשי
קהילה
שבועות הריון
קופונים והטבות
בלוג
דירוגים
מאגר שמות
מחשבונים
ראשי
›
קהילה
›
פוסט מספר 678103
משתמשת פורטי
21 בדצמבר 2020 בשעה 14:40
כמה זה קריטי לעשות סוכר בשבוע 29?? (ידוע לי שאפשר רק עד 28)
הריון ולידה
💬
2 תגובות
תגובות (2)
משתמשת פורטי
21 בדצמבר 2020 בשעה 15:24
קריטי אם יגלו סכרת הריון ותצטרכי לעשות את ה100 .. עדיף לא לדחות את זה
משתמשת פורטי
21 בדצמבר 2020 בשעה 18:15
כמו שאריאלוש רשמה , בכל מקרה אם רואים צורך ישלחו אותך גם אחרי שבוע 28 לעשות כי סכרת הריון זה נורא מסוכן
פוסטים נוספים שיכולים לעניין אותך
משתמשת פורטי
17 ביוני 2018 בשעה 05:45
קמפינג בחודש 6 הייתן עושות? כמעט חודש 7.. הריון ראשון. חוששת שיהיה שרב וקשה. מצד שני - רק לילה אחד. מה אומרות?
הריון ולידה
💬
6 תגובות
משתמשת פורטי
22 ביוני 2018 בשעה 19:01
בן שבועיים וחצי בקושי ישן היום בדכ הוא ישן שעתיים וחצי- 3 שעות כל פעם. מתעורר, אוכל, אולי ער 10 דק ואז חוזר לישון. (ישן כמעט כל היום) היום מהבוקר הייתה לו שינה אחת של שעתיים וחצי. כל היום ישן חצי שעה והתעורר, אכל והיה נראה גמור מעייפות. נרדם לכמה דק ושוב מתעורר. בדקתי טיטול, בדקתי שאין משהו שמפריע לו בגוף/צוואר/אצבעות. הוא פשוט היה ער כמעט כל היום. מה זה?
אמהות
💬
7 תגובות
משתמשת פורטי
21 באוגוסט 2018 בשעה 19:14
לא יכולה עם המאסטרשף הזה יותר 😭 המנות שם נראות כ"כ טובבבבב ואני פה אוכלת טוסט 😢 צריך לאסור שידור של התכנית הזאת להריוניות בלי לתת לנו לטעום את המנות
הריון ולידה
💬
5 תגובות
משתמשת פורטי
9 באוגוסט 2019 בשעה 04:05
חוזרת.... שמחהנלראות שיש עוד שמכירה וחוזרות שיהיה לכולן הריון קל וכיפי
הריון ולידה
💬
4 תגובות
משתמשת פורטי
26 בספטמבר 2019 בשעה 12:03
חתימת אבטלה אחרי התפטרות אחרי חופשת לידה היי בנות, אני לא רוצה לחזור לעבודה שלי אחרי הלידה ומתכננת להתפטר לצורך גידול הילד ולקבל פיצויים... אנחנו עוברים דירה לפני הלידה למרחק גדול מהעבודה אז ממה שאני מבינה אין לי תקופת המתנה של 90 ימים ואני רוצה אחרי ה15 שבועות של החופשת לידה לחתום ישר אבטלה. לפי מה סכום דמי האבטלה יהיו מחושבים? לפי המשכורות לפני הלידה?
אמהות
💬
1 תגובות
משתמשת פורטי
12 בפברואר 2020 בשעה 16:09
פיטורין/חל״ד לממלאת מקום היי בנות, מקרה קצת מסובך אז בבקשה מי שיודעת או מניסיון שתענה- אם התחלתי עבודה חדשה יחד עם ההריון אבל לתפקיד של ממלאת מקום ולא קבוע, אני זכאית לחופשת לידה ולא יפטרו אותי? כלומר ממלא מקום במשרד הוא עד שנה ולא יותר מיזה ויוצא לי 9 חודשי עבודה בהתאם להריון..הם יצטרכו להחזיר אותי או שזה ביי-ביי כי נגמר לי התקן? בכלל כדי לקבל תשלום על חופשת לידה, אני צריכה ותק של שנה במקום העבודה? או שזה לא משנה וזה קשור רק לכך שאני עבדתי במקום אחר לפני ויש לי וותק מאוחד עם 2 העבודות?
הריון ולידה
💬
5 תגובות
👍
1 לייקים