אם יש לך ימי מחלה לנצל תחשבי פלוס מינוס כמה ותראי לפי המשוער כמה את רוצה לנצל - קחי בחשבון שלא תמיד יולדים המשוער (לפעמים לפני, אבל לפעמים הרבה אחריי) אז תראי שיש לך מספיק ימי מחלה.
אם אין לך מספיק ימי מחלה לצאת .. אז הייתי נשארת כבר עד הלידה. כי אם את יוצאת לפני הרבה מתחילים להחשיב לך את זה על החשבון של חופשת הלידה, מה שאומר שבין אם תבחרי לצאת לשלושה וחצי חודשים או למשוך .. את תקבלי שכר על 3.5 חודשים מרגע היציאה לחופשה ולא מרגע הלידה. וגם תתקצר לך החופשת לידה.
אפשר אולי להגיע עם המעסיק לאיזשהו פתרון רק שימי לב שהוא לא מתחיל לך את החופשת לידה
משתמשת פורטי27 באוקטובר 2020 בשעה 05:45
למה עדיף לנצל ימי מחלה ולא חופשה? המעסיקה שלי אמרה לי משהו שעל ימי חופשה לא משלמים? מישהי יודעת?