התפטרות לצורך גידול הילד- מי שמבינה שבוע 38 .. עובדת במקום עבודה כבר שנתיים.. יצאתי לחופשת לידה מוקדמת משבוע 34.. בעז"ה מתכננת לצאת לחל"ת אחרי החל"ד ואחרי זה להתפטר לטובת גידול הילד . מישהי יודעת איך אני עושה את זה? מתי הכי כדאי ונכון עבורי להודיע להם על כך שאני מתפטרת לטובת גידול הילד? והאם זה משנה אם אודיע חודש אחרי הלידה או 6 חודשים אחרי הלידה??(בסיום החל"ת)
הריון ולידההריון ולידה
💬10 תגובות

תגובות (10)

משתמשת פורטי
משתמשת פורטי17 באוקטובר 2018 בשעה 10:05
זו החלטה שלך מתי את צריכה כספי פיצויים והאם תרצי לצאת גם לאבטלה
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי17 באוקטובר 2018 בשעה 10:18
עוקבת
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי17 באוקטובר 2018 בשעה 10:28
אין משמעות בין אם תתפטרי אחרי שלושה וחצי חודשים או אחרי חצי שנה... קחי בחשבון שכשחוזרים מחופשת לידה צריך להחזיר למעסיק את הכסף על ההפרשות של הפנסיה 😜 ואת צורבת תנאים סוציאלים רק על התקופה של החופשת לידה המשולמת ככה שאין ל״הארכה״ שום ערך... (לפחות לא משהו שאני יכולה לחשוב עליו 🤷🏻‍♀️)
משתמשת פורטי
משתמשת פורטי17 באוקטובר 2018 בשעה 14:17
קורין רגע לא הבנתי ,רק 3 חודשים של חופשת הלידה נחשבים לוותק בעבודה??? ואם ישבתי חצי שנה וחזרתי לעבודה אז ה3 חודשים הללו לא נחשבים לי לוותק ומתנות אם יש וכו???

רוצה לראות תגובות נוספות?

הורידי את אפליקציית פורטי לצפייה בכל התגובות

פוסטים נוספים שיכולים לעניין אותך