עובדת במכירות כמעט שנתיים ומוגדרת כרגע בהריון בסיכון. ברקע סכרת הריון ואנמיה כרגע ברוך השם בהריון מתקדם, בחוזה שלי יש סעיף שאם לא מגיעים לשעתיים שיחה ביום לא מקבלים עמלה של 1000 שקל. יש לציין שההכנסות שלי ירדו וגם ההישגים כי יש לי הרבה קוצר נשימה, חולשה ושלל דברים שפוגעים לי ביכולת לדבר הרבה בטלפון. יש לציין שאני בחברה שנתיים ואני תמיד הייתי עובדת מצוינת. לא הגעתי למספיק שעות שיחה בחודש האחרון ולקחו לי את העמלה הזאת של ה1000 שקל אפילו שהמשכורת שם ככה יצאה פח בגלל שלא מכרתי הרבה, אז קיבלתי משכורת מאוד גרועה ופגע בי באופן אישי שלקחו לי. נכון שזה בחוזה, אבל אין מקום להתחשבות? האם החוק אומר משהו לטובתי?