ברור.. הוא לא מחוייב לך לכלום אחרי חצי שנה

אזור למעסיק לפטר אותך ולתת לך הודעה מוקדמת על פיטורים לפחות 60 ימים מסוף החלת

היא מדברת על חופשת לידה הוא לא מחוייב לתת לה חל"ת כי היא רוצה להמשיך להיות בבית עם הילד. הדבר היחיד שהיא יכולה לעשות זה להתפטר לטובת גידול הילד ולקבל פיצויים כדין מפוטרת, מעבר לזה הוא לא חייב לה כלום.

חופשת לידה זה נקרא חלד א׳ וזה 3 חודשים. שלושת החודשים הנוספים שאין בהם מענקים של ביטוח לאומי נקראים חלת שזה חלד ב׳. ומהרגע שנגמר לה החלד ב׳ אסור למעסיק לפטר אותה במשך 60 ימים.