היי בנות, לקראת סוף שמיני. מתכננת לקחת תחילת יולי קצת ימי חופש שיש לי ורוצה לקחת גם ימי מחלה. האם להודיע למעסיקה מראש על חופש ומחלה? לא רוצה שזה יהיה שקוף שישר אחרי החופש אני במחלה, אלא רוצה שזה יהיה גלוי. איך עשיתן את זה?
הריון ולידההריון ולידה
💬1 תגובות👍1 לייקים

תגובות (1)

משתמשת פורטי
משתמשת פורטי18 ביוני 2023 בשעה 16:07
מאוד תלוי ביחסים על המעסיק.. אם הוא מבין אז אפשר מלכתחילה להגיד את האמת וזהו

פוסטים נוספים שיכולים לעניין אותך