יש לך פיצויים ויש לך תמלוגים פיצויים את יכולה למשוך זה לא יפגע לך בפנסיה ותמלוגים זה הפנסיה שגם במידה ואת מושכת מורידים לך 35 אחוז מס׳ מה שחשוב במידה והחלטת למשוך את הפיצויים תבקשי מהמעסיק טופס 161 למשיכת פיצויים,זה טופס שפוטר ממס!

בקרן פנסיה/ביטוח מנהלים שלך המעסיק מפריש גם פיצויים וגם תגמולים. בעיקרון התגמולים זה הפנסיה שלך אבל אם לא תמשכי את הפיצויים את תוכלי לקבל מהם בעתיד קצבה חודשית כמו התגמולים ולכן אם זה לא קריטי לך למשוך אז לא הייתי ממליצה למשוך אותם. כדי לבצע משיכה את צריכה לקבל מהמעסיק/חשבת שכר/ הנהלת חשבונות שלך מכתב עזיבת עבודה ושחרור כספים שממוען לחברת הביטוח וטופס 161 ממולא ותקין כולל סעיפים ח', יא', יב' את המסמכים האלה את מגישה לחברת הביטוח ותצטרכי בנוסף למלא טופס משיכה של החברה, לצרף צילום ת"ז וצילום צ'ק או אישור ניהול חשבון בנק. כמובן שכל חברה והנהלים שלה מבחינת מסמכים וזמנים אז ממליצה לפנות לשירות לקוחות שלהם לקבל את כל המידע.

מחזקת.. בפיצויים כדאי לא לגעת אלא אם זה הכרחי, הם מהווים חלק משמעותי מהפנסיה העתידית