ממש אשמח לעזרה מהמבינות בנושא: אני מחלקת כאן את הבעיה שלי ל2 נושאים ממש אשמח שתענו לי על כל אחד. 😊😊🤭 אני עובדת הוראה, מחנכת בשנת סטאג שלי. א. מגיע לי 40 שעות מהעבודה עבור בדיקות להריון. המנהל שלי מעקם לי פרצוף ולא נותן לי בקלות להשתחרר.. יצאתי בינתיים רק פעם אחת (ואני שבוע 20) ואפילו זה לא נעים לי. זה הגיוני?? ב. כידוע במשרד החינוך אם עדיין אין קביעות אז בסוף השנה מקבלים "מכתב פיטורין" רוב המנהלים בכל זאת משאירים את העובדת. אבל את המכתב חייב להביא בסוף השנתיים הראשונות של ההוראה. המנהל שלי לא מעדכן אותי אם הוא רוצה להשאיר אותי לשנה הבאה. למרות שבדקתי ואין לו אפשרות להעיף אותי בגלל ההריון.. אני צריכה ללדת בספטמבר זה אומר ששום מנהל אחר לא יקבל אותי בשביל להתחיל את השנה בחופשת לידה. כרגע אני באויר! לפי הבנץי החוקים במדינה הזאת שאסור לפטר נשים בהריון בדיוק בשביל שלא יהיה מצבים כאלה שהאשה נשארת באויר. מה אני עושה???